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“年初的時候，村干部召集村里愿意外出打工的人來我家里開會，宣傳外出打工的政策，問村民們想去哪里干、想干些什么工作，政府會幫找，還提供出行費(fèi)用，后來我家兒子和兒媳就去上海打工了，黨的政策真是好！”云南省紅河縣大羊街鄉(xiāng)格普村村民儂阿抽激動地說道。

今年以來，紅河縣以“三會一課”進(jìn)農(nóng)家為契機(jī)，堅持黨建引領(lǐng)與農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)相融合，開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”“春風(fēng)行動”，以“黨建+”點(diǎn)燃“紅色引擎”，做活“黨建+就業(yè)”文章，促進(jìn)脫貧群眾穩(wěn)崗就業(yè)。

紅河縣充分發(fā)揮黨支部堡壘作用，創(chuàng)新實(shí)施“三會一課”進(jìn)農(nóng)家做好轉(zhuǎn)移就業(yè)平臺搭建，依托滬滇勞務(wù)協(xié)作機(jī)制，加強(qiáng)與該縣農(nóng)民工主要務(wù)工城市以及對口支援幫扶地區(qū)人社部門的對接，做好用工信息收集，將崗位需求進(jìn)行分類登記。通過“互聯(lián)網(wǎng)+崗位”服務(wù)模式，在微信公眾號、工作群、朋友圈等平臺發(fā)布招聘信息，引導(dǎo)用工企業(yè)和求職者進(jìn)行線上對接，實(shí)現(xiàn)“人企對接、人崗匹配”。通過開展常態(tài)化“線下+線上”招聘活動，形成以“政策宣傳+企業(yè)招聘+就業(yè)指導(dǎo)+免費(fèi)接送”就業(yè)專項(xiàng)服務(wù)體系，降低脫貧群眾外出務(wù)工成本，實(shí)現(xiàn)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。今年舉辦了專場招聘會28場，提供崗位2.8萬余個，實(shí)現(xiàn)脫貧勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5.6萬人、完成州級目標(biāo)任務(wù)5.33萬人的105.16%。

“家里的農(nóng)活多，還要照顧老人和讀書的小孩，我們兩口子不便外出打工，后來鎮(zhèn)上安排我當(dāng)護(hù)林員，每年工資8000元，既可以照顧家庭，又增加了經(jīng)濟(jì)收入，對我們這樣的家庭很是方便呀”紅河縣浪堤鎮(zhèn)紅波洛村村民楊朋壽說道。針對農(nóng)村實(shí)際情況，該縣統(tǒng)籌就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)同推進(jìn)，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)一批就業(yè)幫扶車間，開發(fā)一批公益性崗位，吸納無法外出、無業(yè)可扶的農(nóng)村脫貧勞動力及監(jiān)測對象就近就地就業(yè)。截至目前，開發(fā)公益崗位5658個，其中鄉(xiāng)村公益崗位2810個，上半年幫扶車間吸納脫貧勞動力1050人次。

該縣還把“三會一課”與就業(yè)實(shí)用技術(shù)技能相結(jié)合，以群眾喜聞樂見、通俗易懂的方式，把“三會一課”搬到田間地頭，采取縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村三級黨支部聯(lián)建共建的形式，調(diào)動全縣各級各部門積極性，精準(zhǔn)實(shí)施農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、在崗農(nóng)民工崗位技能培訓(xùn)等工作，讓黨員群眾學(xué)習(xí)到了許多實(shí)用的技能，使黨課內(nèi)容不再局限于黨建知識，讓黨課內(nèi)容變得更加豐富。

下一步，紅河縣將繼續(xù)深化“三會一課”進(jìn)農(nóng)家、進(jìn)田間、進(jìn)項(xiàng)目一線、進(jìn)小區(qū)等活動，切實(shí)把“群眾需求，群眾關(guān)切”融入“三會一課”制度，細(xì)化措施精準(zhǔn)服務(wù)，提升其針對性和實(shí)效性，使開展“三會一課”成為落實(shí)脫貧攻堅有效銜接鄉(xiāng)村振興、推動各項(xiàng)中心工作落地見效的助推器。

紅河縣委組織部供稿

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